Insights Discovery®

Insights Discovery® brengt op een snelle, betrouwbare en respectvolle wijze psychologische voorkeuren in kaart. Het systeem, dat is gebaseerd op het baanbrekende werk van Carl Jung, gebruikt een unieke kleurentaal om zelfinzicht, effectieve communicatie en organisatieontwikkeling te bevorderen.

Wat is Insights®Discovery?

Insights Discovery® combineert eenvoud met diepgang. In zijn eenvoud kent het model vier aspecten van de persoonlijkheid, uitgedrukt in kleurenkwadranten:

Vurig Rood; Stralend Geel; Zacht Groen; Helder Blauw.

Iedereen heeft en gebruikt in meer of mindere mate alle vier de kleuren. De volgorde en intensiteit van ons kleurengebruik zijn echter uniek en bepalen onze persoonlijke stijl. Onze voorkeur voor een bepaalde kleur geeft aan welke manier van denken, werken en communiceren voor ons het meest natuurlijk is.

Het Insights Discovery® Profiel is een betrouwbaar en statistisch gevalideerd instrument. Het maakt gebruik van een waardevrije kleurentaal die goed beklijft en snel wordt geaccepteerd. Dit profiel is toepasbaar op alle niveaus van uw organisatie. Het feit dat dit profiel beschikbaar is in 25 talen en 35 landen, maakt het zeer geschikt voor internationale teams of organisaties.

Hoe werkt Insights®Discovery?

De deelnemers vullen in maximaal 20 minuten een online vragenlijst in met 25 meerkeuzevragen. Aan de hand hiervan wordt een Persoonlijk Insights Discovery® Profiel opgesteld.

Het uitgangspunt van het Insights Discovery® Profiel is dat elke persoon uniek is. Het laat zien dat individuele personen, teams en organisaties aan kracht kunnen winnen door de verschillen tussen mensen te herkennen, te waarderen en te benutten. De effectiviteit van communicatie en interactie hangt nauw samen met de mate waarin gesprekspartners op elkaar afstemmen en verbinding met elkaar maken. Inzicht in onze eigen gedragsstijl en in die van de ander helpt ons de effectiviteit van onze interactie te vergroten. Het zijn juist de verschillen die een grote kracht vormen voor de samenwerking en het realiseren van de doelstellingen.

Ook geeft het Insights Discovery® Profiel u inzicht in de mate waarin u investeert in zowel uw kwaliteiten als uw minder ontwikkelde kanten, in waar uw grootste uitdagingen liggen, of waar u misschien uitdaging mist.

Insights®Discovery, een uniek instrument

Dit alles maakt het Insights Discovery® Profiel tot een uniek instrument dat aan de ene kant uitdaagt te stretchen op minder ontwikkelde kanten, en aan de andere kant stimuleert te groeien vanuit kracht. Ieder profiel bevat een basishoofdstuk, waarin de volgende punten aan de orde komen: persoonlijke stijl en aanpak, belangrijkste sterke en zwakke punten, waarde voor het team, communicatiestijl, mogelijke blinde vlekken, tegengestelde type en suggesties voor ontwikkeling. De informatie uit het basishoofdstuk kan worden uitgebreid met aanvullende Discovery® hoofdstukken, waarin specifieke ontwikkelingsterreinen aan bod komen.

Michael Meesters

Senior Leiderschapstrainer, coach, intervisor en culture and change expert.

Meer weten over dit Insights Discovery of wat we voor jou en je organisatie kunnen betekenen?

Vraag het Michael!

Veel gestelde vragen

Insights Discovery® is een psychometrisch instrument dat individuen en teams helpt om inzicht te krijgen in hun persoonlijkheden en voorkeuren. Het model is gebaseerd op de psychologie van de Zwitserse psychiater Carl Gustav Jung en werkt met vier kleurenergieën: Vurig Rood, Stralend Geel, Zacht Groen en Helder Blauw. Deelnemers vullen een online vragenlijst in met 25 meerkeuzevragen. Dit kost maximaal 20 minuten. Op basis van de antwoorden wordt een persoonlijk Insights Discovery® profiel gegenereerd. Dit profiel beschrijft iemands persoonlijke stijl, sterke punten, mogelijke zwakke punten, communicatiestijl en ontwikkelsuggesties. Het instrument is statistisch gevalideerd en beschikbaar in 25 talen in 35 landen, wat het bijzonder geschikt maakt voor internationale teams.
De vier Insights Discovery kleuren vertegenwoordigen elk een combinatie van psychologische voorkeuren. Helder Blauw combineert introversie met denken. Mensen met veel blauw zijn analytisch, nauwkeurig en gefocust op kwaliteit. Ze werken graag met feiten en data. Vurig Rood combineert extraversie met denken. Mensen met veel rood zijn resultaatgericht, daadkrachtig en besluitvaardig. Ze willen snel tot actie overgaan. Stralend Geel combineert extraversie met voelen. Mensen met veel geel zijn enthousiast, creatief en sociaal. Ze denken in mogelijkheden en inspireren anderen. Zacht Groen combineert introversie met voelen. Mensen met veel groen zijn harmonieus, geduldig en betrouwbaar. Ze hechten waarde aan samenwerking en stabiliteit. Iedereen heeft en gebruikt in meer of mindere mate alle vier de kleuren. Je persoonlijke kleurenmix bepaalt je communicatiestijl en werkvoorkeuren.
Het Insights Discovery kleurenmodel is gebaseerd op het gedachtegoed van Carl Gustav Jung en koppelt psychologische voorkeuren aan vier kleurenergieën. De vier basiskleuren (Helder Blauw, Vurig Rood, Stralend Geel en Zacht Groen) worden gecombineerd tot 8 primaire persoonlijkheidstypen. Het model combineert twee dimensies: introversie versus extraversie en denken versus voelen. Door deze combinatie ontstaat een genuanceerd profiel dat laat zien welke kleurenergieën iemand het sterkst aanspreekt. Het instrument is niet bedoeld om mensen in een hokje te plaatsen, maar om bewustzijn te creëren over persoonlijke voorkeuren. Het laat zien dat individuele personen, teams en organisaties sterker worden door de verschillen tussen mensen te herkennen, te waarderen en te benutten.
De kosten voor een Insights Discovery profiel variëren per aanbieder. Bij Innervida wordt Insights Discovery® altijd ingezet als onderdeel van een coachingstraject, teamcoaching of leiderschapstraject, niet als losstaande analyse. Dat betekent dat je naast het profiel ook professionele begeleiding krijgt bij het interpreteren van de resultaten en het vertalen ervan naar concrete ontwikkelstappen. Neem contact op via sparren@innervida.nl voor meer informatie over de mogelijkheden.
Insights Discovery is gebaseerd op het werk van de Zwitserse psychiater en psycholoog Carl Gustav Jung, een van de grondleggers van de analytische psychologie. Het instrument is statistisch gevalideerd, wat betekent dat het op betrouwbare en consistente wijze meet wat het beoogt te meten. Onderzoek toont aan dat Insights Discovery een hoge test-retestbetrouwbaarheid heeft: als iemand de vragenlijst op twee verschillende momenten invult, zijn de resultaten zeer vergelijkbaar. Het instrument is daarnaast beschikbaar in 25 talen en wordt in meer dan 35 landen ingezet, wat bijdraagt aan de brede toepasbaarheid. Het is wel belangrijk te benoemen dat het geen diagnostisch instrument is, maar een ontwikkelinstrument dat inzicht geeft in voorkeuren en communicatiestijlen.
Hoewel zowel DISC als Insights Discovery met kleuren werken, meten ze fundamenteel andere zaken. DISC is gebaseerd op het model van psycholoog William Marston en richt zich op vier gedragsstijlen: Dominantie, Invloed, Stabiliteit en Consciëntieusheid. Insights Discovery is gebaseerd op de psychologie van Carl Jung en kijkt naar psychologische voorkeuren: introversie versus extraversie en denken versus voelen. Een belangrijk verschil is dat Insights Discovery een dieper, persoonlijker profiel biedt met uitgebreidere beschrijvingen van sterke punten, mogelijke valkuilen en ontwikkelsuggesties. DISC is compacter en meer gericht op observeerbaar gedrag. Beide instrumenten kunnen complementair worden ingezet. Bij Innervida kiezen we voor Insights Discovery vanwege de diepgang en de rijke profielbeschrijving.
Zacht Groen is de kleurenergie die introversie combineert met voelen. Mensen met een sterke voorkeur voor groen zijn harmonieus, geduldig en betrouwbaar. Ze hechten veel waarde aan goede relaties en zorgen ervoor dat iedereen gehoord wordt. Op een beste dag zijn personen met een voorkeur voor groene energie uitstekende luisteraars, loyale teamleden en betrouwbare collega's die rust brengen in stressvolle situaties. Ze streven naar diepgang in relaties en stabiliteit in hun werkomgeving. Een valkuil kan zijn dat ze conflicten vermijden of te lang wachten met beslissingen nemen. In teamverband vormen ze een waardevolle tegenhanger voor personen met de meer actiegedreven rode en gele energie.
Insights Discovery biedt aanzienlijke waarde wanneer het professioneel wordt ingezet. Het persoonlijke profiel van zo'n 20 pagina's geeft diepgaand inzicht in je communicatiestijl, sterke punten, mogelijke valkuilen en ontwikkelkansen. Teams ervaren vaak direct herkenning en begrip voor elkaars werkstijl. De investering loont vooral wanneer het profiel wordt begeleid door een gecertificeerde professional die de resultaten vertaalt naar de dagelijkse praktijk. Bij Innervida is Insights Discovery altijd onderdeel van een breder begeleidingstraject. De focus ligt niet alleen op het begrijpen van je eigen profiel, maar vooral op het benutten van de verschillen binnen teams om samenwerking en communicatie te versterken.
Het proces begint met het invullen van een online vragenlijst. Deze bevat 25 meerkeuzevragen en neemt ongeveer 20 minuten in beslag. De vragen zijn ontworpen om je psychologische voorkeuren in kaart te brengen, gebaseerd op de Jungiaanse dimensies van introversie-extraversie en denken-voelen. Op basis van je antwoorden wordt een persoonlijk Insights Discovery profiel gegenereerd. Dit rapport van minimaal 20 pagina's biedt een gedetailleerde analyse van je persoonlijke stijl, inclusief je sterke punten, communicatievoorkeuren, mogelijke blinde vlekken en ontwikkelpunten. Het profiel wordt bij voorkeur besproken in een training of coachingsgesprek. Een gecertificeerd Insights practitioner van Innervida helpt bij het interpreteren van de resultaten en het vertalen naar de dagelijkse praktijk. Het echte leermoment zit in het gesprek over het profiel en het herkennen van patronen.

Laten we samen iets moois
beginnen!

Heb je een vraag of wil je gewoon even sparren?
Mail naar sparren@innervida.nl